Шрифт

Размер шрифта

Межстрочный интервал

↓

↑

— Ого, вот это нам с Дмитрием Ивановичем повезло! — радостно прокомментировала Тая, но главврач в зародыше задавил ее ликование:"

"— К патологоанатомам это постановление не относится, не ёрничайте, Тамара Игоревна! — сухо отрезал он. — Далее по поводу ежемесячных стимулирующих, положенных за эффективность и высокие показатели труда: руководство области велело учесть и перенять опыт поликлиники, где размер этих стимулирующих выплат теперь зависит от наличия у врача постоянных пациентов, которые неоднократно возвращаются к своему лечащему врачу, поскольку доверяют именно его профессионализму.

Сами знаете: к одному ЛОРу очередь сидит, а второй чай в пустом кабинете распивает, а зарплату оба получают одинаковую. Отныне такой несправедливости не будет, качественный труд будет стимулироваться соответствующе, вслед за постоянными пациентами пойдут и доплаты! Правда, я пока плохо представляю себе, как это реализовать на базе больницы, однако придется как-то реализовывать.

— А вот тут мы с Широковым попали… — опять встряла Тая с комментарием.

— Или патологоанатомам положена будет фиксированная добавка по пункту постоянной клиентуры?

— Нет, с чего бы это? — раздраженно ответил главврач.

Тая возмутилась:

— Стоп-стоп-стоп! Что за двойные стандарты?! То, что мои пациенты обратно не возвращаются, вы считаете минусом, а то, что они жалобы не пишут — отказываетесь считать плюсом?!

Главврач досадливо поморщился, но ему на ухо что-то жарко зашептал Красман и выражение лица начальства поменялось.

Главврач кивнул и сказал:

— Вы правы, Тамара Игоревна, вопрос по специалистам вашего профиля мы еще будем обсуждать. Возможно, удастся убедить вышестоящее руководство разработать для вас отдельные показания к начислению стимулирующих выплат.

— Спасибо, — мрачно ответила Тая, предвидя, что ради парочки патологоанатомов вышестоящее руководство утруждаться не станет.

На несправедливость она жаловалась лучшей подруге спустя час, сидя в кафе недалеко от дома. Почему во всех новых веяниях вечно куча неучтенных элементов, спрашивается? Почему перед началом разработки очередных предписаний никто даже взгляда не бросает в штатное расписание больницы, чтобы убедиться, что никто не забыт и ничто не забыто? Почему система оплаты труда врачей порой напоминает строки дурного фельетона? Света, как и положено лучшей подруге, сочувствующе ахала, вовремя восклицала «Да что ты говоришь!» и всемерно поддерживала и разделяла негодование Таи.